周晴不觉有些奇怪,这大除夕的,谁会来找自己呢。
开门一看,原是却是李媛媛,笑眯眯地站在门口。
“媛媛,你怎麽来了?”周晴奇怪地问。
“姐,姐姐!过年了,你一个人在宿舍我挺不放心的,我来接你回我家过年!”
见李媛媛这样说,周晴有些感动,难为她有这份心。
不过,除夕是团圆的节日,她一个外人,去人家家里过年,实在是不妥。
于是,她坚决地拒绝了李媛媛的好意。
春节三天很快就过去了。
初五那天,厂里正式开工了。
开工的第一天,车间大门口,就张贴了一张告示。
告示上是一则通知,大意是新年到来,车间要重新分组,小组的数量要比之前多出几个,所以,要推举出三名小组长,欢迎大家踊跃报名。
周晴默默地把告示看了两遍。
思考了两天之後,她决定报名。
告示上写得很清楚,报名之後,观察期是一个月。
这一个月,要求报名的员工完成的産量靠前,并且一个月内不违反厂规。
不违反厂规,周晴绝对有把握。
不过,産量靠前,就看自己的机器可听话了。
有人机器经常坏,一坏就修一两个小时,哪里还谈的上什麽産量呢。
不过,这个组长,自己是非竞聘不可的。
周晴现在的工资,一个月是一百八十元,而一个小组长的工资,是一个月两百二十元。
不用每天手脚不停地干活,每月还多拿四十块钱,当然要去竞聘。
能够进入管理层,所接触到的人也就不一样了,对自己未来的发展,绝对是有利的。
上辈子,周晴就是得过且过的性格,原生家庭贫穷,自己又不肯努力向上,才落得个无钱治病的下场。
现在,她终于明白了,穷人的孩子为什麽要早当家,因为她们没有选择的馀地。
只有靠自己努力,抓住一切机会向上,向上,才有摆脱贫穷的可能。
那麽,究竟该如何提高自己的産量呢?
周晴皱眉凝思了起来。
“喂,你在这里发什麽呆呢?”有人拍了拍她的肩膀。
回头一看,却是王路。
于是她就说:“王路,这车间竞聘小组长,应该有不少人报名吧?”
“好像有不少,起码有二十多个人。”王路很认真地说。
“不过,周晴,你要是想报名的话,恐怕不是那麽容易被选上。”王路直接说。
周晴点了点头,她知道自己的弱势在哪里。
她干活的手速,其实不算快。
这个没办法,她虽然不笨拙,可是,跟车间里那些真正心灵手巧,手脚麻利的人比起来,还是有明显差距。
而竞聘组长,産量可是个硬性指标。
现在又不给加班了,这可怎麽办呢?
周晴蹙眉,想了半天,却想不出任何办法。
又过了两天,王路跑来对说:“周晴,你要报就快报吧,过两天报名就停止了。”
周晴点了点头,走到办公室,跟刘组长要了报名表,填好之後,交了上去。
不管怎样,先报了再说吧。