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她条理清晰地阐述着方案的核心理念、操作路径以及可能带来的多重价值(文化、社会、品牌、甚至长期商业价值),每一个论点都有扎实的资料或逻辑支撑。
整个会议室鸦雀无声。就连原本准备看笑话的安娜,也瞪大了眼睛,脸上写满了难以置信。她无法理解,林薇是怎么在这么短的时间内,搞到这些连他们都弄不到的深度资料,并形成如此完整且有说服力的方案的?
李斌的脸色从最初的严肃,渐渐变得阴沉。他放在桌下的手,不自觉地握紧了。林薇的表现,完全出了他的预料,甚至可以说,狠狠打了他的脸。他原本指望靠这个“不可能完成的任务”让林薇知难而退,没想到她却真的做出了成绩,而且做得如此漂亮!
这已经严重威胁到了他在项目部的权威,以及他背后可能存在的某些利益链条。
林薇汇报完毕,关闭投影,会议室里依然一片寂静。
「……以上就是我近期的初步工作成果,后续还需要与设计、成本等各部门协同,细化方案。请李总监和各位同事指正。」她平静地坐下。
几秒钟后,李斌才仿佛刚从某种情绪中回过神,他清了清嗓子,语气干涩:「嗯……苏专员……准备得很充分。看来是下了功夫。」
他的夸奖听起来无比勉强。
「不过!」他话锋猛地一转,眼神变得锐利,「方案听起来很美好,但理想化色彩太重!文化部门的认可只是第一步,具体的实施难度、成本控制、以及与整体商业规划的协调,这些现实问题,你都考虑清楚了吗?别到时候画了一张大饼,却根本落不了地,那才是真的给项目,给公司带来损失!」
他开始从“可行性”和“成本”角度进行打压,这是最常用也最有效的质疑方式。
「李总监提出的问题非常关键。」林薇早有准备,不慌不忙地回应,「关于成本,我已经委托成本部的同事做了初步匡算,虽然比常规开模式有所增加,但完全在项目预算的可承受范围内,并且,这部分投入可以通过提升项目文化品位带来的品牌溢价、以及未来运营中的文化消费收入部分抵消。具体数据我已经整理在补充报告里。」
她示意了一下手中的u盘。
「至于与整体规划的协调,这正是我们接下来需要重点沟通和设计的部分。我相信,一个真正有灵魂、有深度的项目,其商业价值和社会价值是可以相辅相成的。」
她的回答滴水不漏,既承认了困难,又给出了解决方向和信心。
李斌被噎得一时说不出话来,脸色更加难看。
会议就在这种诡异的气氛中结束了。林薇明显感觉到,散会时,投向她的目光变得更加复杂,嫉妒依旧,但多了几分忌惮和审视。她凭借实力,暂时稳住了阵脚,但也彻底将自己放在了李斌和其利益集团的对立面。
她知道,李斌绝不会善罢甘休。
果然,散会后不到半小时,林薇就接到了总裁办助理的电话,语气一如既往的公式化:
「苏专员,顾总请您现在上来一趟。」
又来了。
林薇放下电话,揉了揉眉心。这次,顾夜沉是因为她周会上的表现召见她?是赞许?还是看出了她资料获取渠道的“异常”?
她下意识地摸了摸口袋里的硬币。
这一次,等待她的,又会是什么?
她站起身,整理了一下衣服,朝着电梯走去。
风暴,似乎正在加酝酿。而她,正一步步走向风暴的中心。
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