袋子里的南瓜不小,不过也装了十个左右。
够所里小团体们分一次了。
当然,是要用正常价买的。
不过总比在市场上直接去买要便宜一些。
五分八分的,不多,但也觉得算是很划算的买卖了。
这儿少五分八分的,那少五分八分的,生活成本能下降不少。
总之,比直接去市场上买肯定是要强上不少的。
宋河他们的所长叫王为民,是个看起来有些严肃的中年男人。
反正原主之前还是比较怕他的。
每天板着一张脸,什么事儿都是公事公办,既不会太过于严厉,也没有什么亲近。
因此,所里的小市场也不参与。
或许是没有人情味不好参与,当然也或许是家里真不缺这点儿。
听周大海说这所长起初也不是这样的。
刚调来那会儿,真真是严厉的很。
具体的事情大家都很默契的闭口不言,但宋河也差不多能猜出个大概出来。
好大喜功,企图把所里的人当做牛马,用以供给自身晋升。
这种人是很常见的,其名为傲慢。
或许原主这种人长大之后,如果没有贵人引导的话,或许也和这人差不太多。
不善交际,不给别人甜头,光想着让人给你办事儿了。
这哪儿是这么容易的事情。
小事都做不好,偏偏喜欢干大事,结果没能力。
显而易见,他的失败彻彻底底。
当时的指导员和他两人掐了起来。
指导员没什么背景,但所里很多人都支持他。
毕竟关乎自身利益的事情。
或者可以这么说,他和所里所有人掐了起来。
后来指导员倒是把王为民的晋升之梯给打断了。
但自己也被整的调走了。
新来的指导员来了四五年了,本来现在的指导员儿能力是在正常水平线上的。
但奈何这个局不是这么好解的,两边都很冷淡,导致工作一直不好进展。
这导致这几年所里的氛围是有些诡异的。
可能这就是为什么上面要直接把两人换掉的原因。
简单交接完了任务,王为民什么都没问,就直接让两人走了。
宋河倒是感觉这样挺好的,一个不会搞事的上司,就是好上司。