分厂投产后,效果立竿见影。总部产能压力大大缓解,生产成本明显下降。
这个月原料运输费用减少了三成!会计小李高兴地汇报。
更让苏念晚欣慰的是,分厂为李家村提供了五十个就业岗位,当地村民收入大幅提高。
苏主任,真是太感谢你了!李老栓握着她的手,老泪纵横,我们村从来没这么富裕过!
战告捷,苏念晚立即启动大王庄分厂的建设。有了李家村的经验,这次顺利很多。
然而,新的挑战又出现了。
大王庄地处深山,交通极其不便。大型设备根本运不进去,只能拆解后用人背马驮。
这样太慢了。工程队长愁地说,照这个度,年底都完不了工。
苏念晚亲自进山考察。看着崎岖的山路,她突然想到一个办法:能不能修条简易公路?
修路?工程队长愣住了,那得花多少钱?
眼光要放长远。苏念晚说,路修好了,不仅建厂方便,以后原料运输也方便。
在她的坚持下,修路工程启动了。合作社出资,村民出力,军民齐心,一条简易公路很快修通。
路通啦!路通啦!大王庄的村民欢呼雀跃。这条路他们盼了多少年,终于实现了。
公路修通后,分厂建设度大大加快。三个月后,大王庄分厂也建成投产。
至此,合作社已经拥有三个生产基地,产能翻了两番。
现在接大订单有底气了!李小军兴奋地说。
果然,不久后就来了个大客户——省供销总社,一次性订购了五万瓶各种酱料。
这是合作社成立以来最大的订单!大壮激动得声音都在抖。
苏念晚却很冷静:订单越大,责任越大。必须确保质量万无一失。
她亲自监督生产,从原料入库到产品出厂,每个环节都严格把关。
在全体员工的努力下,订单如期完成。省供销总社验收后非常满意,当场签订了长期供货合同。
苏主任,你们合作社的产品质量,在全省都是这个!供销总社的李主任竖起大拇指。
消息传开,合作社名声大振。很多外地客户慕名而来,订单像雪片一样飞来。
照这个势头,年底产值突破三百万都有可能!会计小李看着报表,眼睛都在放光。
苏念晚却没有被胜利冲昏头脑。她知道,规模扩大后,管理必须跟上。
她引进了先进的管理系统,同时加强员工培训,特别是分厂的管理人员。
管理出效益。她在管理人员培训班上说,我们要做现代化企业,不能停留在小作坊水平。
这些措施效果显着。合作社的管理水平明显提高,生产效率进一步提升。
晚上,苏念晚在系统中查看最新数据:
【企业规模:中型】
【管理水平:高级】
【创新能力:中级】
看到这些,她欣慰地笑了。合作社已经从小作坊成长为现代化企业,这是她穿越以来最大的成就。
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