“嘿,不对劲儿,你看他怎么去的是咱们公司方向?”
“我靠,他进我们公司了!”跟了一阵的蒋悦惊讶道。
她看到那男人居然直接进了自己的公司大楼,她连忙拉着季悠然一起加快脚步,准备去看看是怎么个事儿。
她刚踏入公司大门,就见到那男人刷了员工卡,直接进了公司内部。
眼前的一幕让蒋悦简直不敢相信自己的眼睛。
“这怎么可能?”她低声惊呼,一把抓住季悠然的胳膊,“我们公司什么时候混进来了这种人?”
季悠然也愣住了,两人面面相觑,同时想到她们听到的那些不堪入耳的言论。
“能干干,不能干就滚…”
“要你们干什么吃的…”
那男人的每一句话都像针一样扎在蒋悦的心上,作为老板,她可是从来不舍得跟自己的员工们说上一句重话。
“不行,我得搞清楚他到底是什么妖魔鬼怪!”
“我一直努力维护的良好工作氛围,可不能被这样一个言语粗俗,毫无尊重的人给破坏了!”
“我们先过去看看是什么情况。”季悠然见蒋悦有点生气了,适时的出声安抚。
她们一路跟着那个男人,蒋悦同时打开了系统,试图通过系统搞清楚这个男人的身份。
她直到这个时候才现系统里的员工识别系统不知道什么时候悄悄改版了。
【员工识别系统启动】
【扫描中】
【姓名:王斌】
【部门:创业部】
【职位:部长】
【入职日期:o年月日一个月前】
【状态:试用期内】
【员工忠诚指数:o】
【是否为公司贡献幸福值:否】
蒋悦默默的看完了系统给的员工信息,前面的她都理解,就是后面这个没有为公司贡献幸福值是什么鬼。
她正凝眉思索,忽然间她又看到了那个熟悉的问号图标,她点开图标查看,果然是关于系统的新规则。
【随着系统升级,员工幸福值的获取规则已调整,将与“员工忠诚指数”直接关联:忠诚指数越高,可贡献的幸福值也越多。】
【忠诚指数低于o:不产生幸福值】
【忠诚指数达到o:幸福值产出x